Инновационное развитие и состояние занятости экономически активного населения

Инновационное развитие и состояние занятости экономически активного населения

Инновационное развитие и состояние занятости экономически активного населения

Одним из условий их успешной реализации является внедрение инноваций. Как показывает опыт развитых стран мира, инновационное развитие детерминирует устойчивый экономический рост, создание качественно новых рабочих мест, решение социальных проблем. Зато сейчас для экономики характерно наличие устойчивой тенденции недостаточного уровня внедрения инноваций. Это приводит не только низкую конкурентоспособность отечественной экспортной продукции на зарубежных рынках вследствие технологического отставания, ее высокой трудоемкости и себестоимости, но и негативно влияет на образовательно квалификационную структуру рабочей силы и занятости населения.

Эти и другие причины актуализируют необходимость изучения влияния инновационного развития на состояние занятости экономически активного населения. Следует заметить, что такое исследование целесообразно проводить через призму социально-экономического развития регионов с трудоизбыточной конъюнктурой рынка труда. Это позволит сформировать представление о насущных проблемах в отечественной сфере занятости и сформировать адекватный современным реалиям механизм оптимизации занятости экономически активного населения в этих регионах.

Для изучения влияния внедрения инноваций на ситуацию занятости населения на региональном рынке труда автором осуществлен анализ официально опубликованных статистических данных по инновационного развития Ровенской области.

Читайте также  Проблемы молодежи на рынке труда

Выбор автором для исследования этой области обусловлен рядом таких причин, как:

– нестабильное экономическое развитие региона,
– низкий уровень доходов населения,
– высокий по сравнению с другими областями уровень безработицы,
– трудо избыточная конъюнктура рынка труда, и тому подобное.

Одним из условий устойчивого и быстрого роста региональной экономики является привлечение ноу-хау, технологий и новейших знаний по мировой экономике. Иными словами, «экономическая гонка за лидером» стимулирует быстрые темпы экономического роста и, соответственно, рост уровня занятости.

Однако в последующие годы сложилась отчетливая тенденция к уменьшению инновационной активности.

Конечно, в условиях жесткой конкуренции на мировом рынке, будут переданы в определенной степени «морально устаревшие» технологии. Впрочем, сейчас, когда в отечественной промышленности эксплуатируется материально-техническая база, установленная преимущественно в советский период, использование этих технологий будет стимулировать к модернизации производства и, соответственно, к созданию качественно новых рабочих мест. Вместе с тем, потребность в формировании инновационной инфраструктуры в условиях развития национальной экономики новейших технологиях вызывает необходимость внедрения инноваций непосредственно в профессиональной и высшем образовании. Улучшение качества рабочей силы экономически активного населения путем образования на протяжении трудовой жизни (long term education).

Читайте также  Трудовая миграция

Впрочем, даже наличие определенного уровня профессионального образования не гарантирует работу по полученной профессии или специальности. Так как существуют существенные диспропорции между потребностями рынка труда и предложениями рынка образовательных услуг в регионе низкий уровень внедрения инноваций в экономике региона и недостаточное количество качественных рабочих мест. Высокая доля ручного и низко квалифицированного труда в производстве «обесценивают» приобретенные профессиональные знания и навыки работников.

Таким образом, констатируя вышеизложенное, можно сделать вывод, что низкий уровень внедрения инноваций в экономике региона обуславливает риск потери качества рабочей силы вследствие распространения низкоквалифицированного и ручного труда. А следовательно, и росту уровня безработицы среди экономически активного населения. В то же время, внедрение инноваций непосредственно в профессиональной и высшем образовании. Профессиональное образование в течение трудовой жизни является одной из базовых условий оптимизации занятости экономически активного населения как на региональном, так и на отечественном рынке труда.

vote
Article Rating

Похожее ...

Подписаться
Уведомление о
guest
2 Комментарий
Oldest
Newest Most Voted
Inline Feedbacks
View all comments
Muravev
Muravev
4 лет назад

При этом основное функциональное назначение мотивационной основы развития рынка труда должно заключаться именно в достижении эффективной занятости его субъектов в существующем экономическом пространстве регионов с целью достижения необходимого уровня конкурентоспособности их рабочей силы, приемлемого уровня доходов и социальной защищенности как условия успешной адаптации экономически активного населения к усилению влияния глобализации на региональные рынки труда.

conttgtqp
conttgtqp
1 год назад

В системе рыночных отношений важное место занимает рынок одного из основных факторов производства – рынок труда, который создает основу национального богатства и валового внутреннего продукта общества. Рынок труда является важной частью любой экономической системы, поскольку его состояние в значительной степени определяет темпы экономического роста этой системы. В то же время он обеспечивает граждан доходами, от которых во многом зависит их образ и уровень жизни.

2
0
Would love your thoughts, please comment.x
()
x